N° 40 mars/avril/mai  2004

Stratégie pour une réussite

Par Michel Pajol


Phillip MILLS
Voici une interview de Phillip Mills qui, avant d’être président de Les Mills International, est également président d’une chaîne de 9 clubs en Nouvelle Zélande : Les Mills World of fitness ! C’est sur ce dernier titre que VIVE LA FORME l’a interrogé.

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Michel PAJOL : Quels sont les ingrédients de votre succès ?

Phillip MILLS : L’ingrédient clé est notre système de cours collectifs. Le club au centre d’Auckland compte 7000 participants par semaine dans nos 140 cours. Les cours les plus fréquentés dans notre salle principale dépassent les 300 personnes. BODYPUMP, qui a été inventé en 1990 est aujourd’hui le cours de marque le plus important au monde ce cours et les autres programmes LES MILLS sont présents dans plus de 8000 clubs dans le monde, dans 52 pays. Bien entendu en parallèle des cours collectifs, nous avons développé d’autres domaines comme le design, les techniques de vente, le marketing, le personal training, le service client, l’administration et le management.
Tous ces éléments sont des facteurs fondamentaux de notre marketing, ils sont le produit que le public associe à notre marque. En terme de publicité, nous utilisons un mélange de télévision, presse, radio et plus récemment les emails. Nous employons plusieurs des meilleures agences mondiales de publicité et de communication pour les différents secteurs de notre business.Nous réalisons beaucoup d’études de marché très importantes en taille et nous nous en servons.

M.P. : Quelles sont vos stratégies de fidélisation ?

P.M. : Tout d’abord de faire vivre une vraie expérience à nos clients. Tout est travaillé pour, de notre design à notre service client, c’est notre seul objectif. Tous nos membres démarrent également avec 2 ou 3 séances de personal training - ils ont ainsi l’impression de se sentir chez eux grâce à la présence d’un ami, le personal trainer. Comme cela ils sont correctement informés et orientés pour tirer le maximum de notre club. Et enfin, nous avons un département spécial dans notre société qui s’occupe de la fidélisation, ceci inclut un effort très important de communication régulière avec nos membres grâce, entre autres, aux emails. Cela demande beaucoup d’efforts d’obtenir tous les mails de nos clients, et de les actualiser, mais cela a révolutionné notre business !

M.P. : Combien de membres comprend le staff des clubs Les Mills ? Quelle en est l’organisation ?

P.M. : En fait, nous séparons le club en 8 secteurs clés : la structure, le marketing, les ventes, les cours collectifs, le personal training, le service client général (accueil, staff d’encadrement musculation cardio, le café et le staff boutiques.....), l’administration et le management.
Nous avons environ 1000 membres dans le staff pour les 9 clubs mais cela inclut les personal trainers et les personnes qui ne travaillent qu’à temps partiel, comme les instructeurs pour les cours. Le Personal training est une autre de nos spécialités, nous en avons un grand nombre. Par exemple, dans notre club principal d’Auckland, 70 personal trainers travaillent à temps plein et 55 dans celui de Wellington.

Les autres ont en moyenne 30 personal trainers chacun. Les personal trainers nous payent pour utiliser nos clubs et notre clientèle mais nous avons mis au point un système très performant de recrutement, formation, marketing et management également dans ce domaine. Ce système est également testé actuellement dans une chaîne de clubs en Australie et dans un petit nombre de clubs en Angleterre. Si ces tests s’avèrent positifs, nous proposerons ce système dans le monde entier comme pour notre système de cours collectifs.

M.P. : Y a-t-il une caractéristique spéciale qui positionne les clubs Les Mills sur le marché ? Quel est le profil de vos clients ?

P.M. : La plupart de ceux cités au-dessus - nos cours collectifs, notre personal training, nos structures.....sont des clés de notre positionnement sur le marché. Dans nos clients nous avons 52% de femmes, 48% d’hommes, 65% de moins de 35 ans et majoritairement dans les 3 classes socio démographiques les plus élevées.

M.P. : Quels types d’abonnement proposez-vous ?

P.M. : Principalement des abonnements de 1 à 3 ans à un coût hebdomadaire de 20 à 25 dollars de Nouvelle Zélande que nous collectons par direct débit. Les membres peuvent aussi acheter des abonnements de durée plus courte dans des programmes spécialisés comme la perte de poids ou l’approche douce. Cela nous sert souvent pour attirer les personnes qui ne sont pas au premier abord dans le profil traditionnel attirées par nos clubs.

M.P. : Et concernant le matériel ?

P.M. : Les clubs sont très bien équipés, en moyenne entre 100 - 200 postes d’entraînement par club. Une de nos innovations dans les clubs LES MILLS sont les « cardio cinema » qui sont une évolution des « cardio théatre » - une salle d’entraînement individuel avec un très grand écran de 9 ou 12 m2 qui passe des films, des videos, des clips avec un super son. Cela rend l’entraînement individuel plus amusant, se rapprochant un peu des cours collectifs. De nombreux clubs dans les autres pays s’en sont inspirés et cela devient aujourd’hui une caractéristique mondiale.

M.P. : Quels sont vos plans pour le futur ?

P.M. : Nous voulons ouvrir 6 clubs de plus en Nouvelle Zélande mais notre point de concentration principal est notre système de cours collectifs sous licence. Certains de nos programmes comme le BODYPUMP sont devenus des cours très fortement connus des consommateurs dans de nombreux pays, ce qui apporte à la fois des bénéfices pour nous mais aussi pour les managers de clubs du monde entier en amenant de nouveaux clients dans les clubs et en les fidélisant davantage. Il y a encore un potentiel énorme de croissance pour les clubs dans notre secteur, principalement grâce aux cours collectifs. Par exemple en Australie, l’industrie du fitness est bien établie depuis près de 20 ans mais les 5 dernières années l’augmentation de fréquentation dans les cours collectifs fut de 300% selon les études du gouvernement australien.

C’est le résultat de l’introduction du Body Training System et des nouveaux types de cours collectifs à base de poids, vélos, kick boxing, yoga.....




M.P.
:
Qu’est ce qui caractérise le marché Néo Zélandais dans celui du fitness ?

P.M. : Le marché Néo Zélandais, comme l’australien est développé depuis de longues années. Ces marchés sont donc plus matures que ceux dans la plupart des pays européens. 14% de la population de plus de 15 ans fréquente les salles de gym ici. La ville d’Auckland, compte 150 gyms pour 1.5 M d’habitants.

M.P. : Que pensez-vous du marché européen ?

P.M. : Le marché dans la plupart des pays européens progresse très vite, ce qui est difficile pour certains clubs. - vous devez pouvoir tenir en face de la concurrence ou vous souffrez.
D’un autre côté, la compétition oblige à améliorer la qualité des infrastructures et de vos services, ce qui incitera plus de gens à consommer les clubs. Durant les 2 dernières années en France par exemple, il est arrivé la même chose qu’en Australie au milieu des années 80 - de nombreux clubs ont fermé à cause de leur piètre qualité de service, d’une absence de stratégie et de la concurrence. A long terme cela dit, l’industrie australienne en est ressortie plus forte. Je pense que ce sera pareil avec le marché français.

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Crédit Photos: Les MILLS